為鼓勵企業建構友善職場環境，提升員工工作與生活品質，勞動部推動「工作與生活平衡補助計畫」，提供事業單位辦理員工關懷與福利措施之經費支持，協助企業降低人力流動並提升整體工作滿意度。

一、申請對象
依法為員工投保就業保險之事業單位。

二、補助項目及額度
（一）員工關懷與紓壓課程：最高補助新臺幣6萬元（如心理健康、壓力紓解或溝通技巧等課程）。
（二）友善家庭措施：最高補助新臺幣20萬元（如員工家庭日、親子活動及相關促進家庭關係之活動）。
（三）兒童或長者臨時照顧空間：最高補助新臺幣20萬元（包含相關設備購置）。
（四）特定員工協助措施：最高補助新臺幣5萬元（協助身心障礙、遭受家庭暴力或妊娠員工之職場適應）。
（五）中高齡員工協助措施：補助辦理退休準備及健康促進等相關課程。

三、補助經費範圍
補助項目包含外聘講師鐘點費、場地租借費、活動器材費、餐費（每人最高新臺幣120元）及門票費等。

四、申請期間
即日起至115年5月31日止。

五、申請方式
採線上申請方式辦理，請至工作生活平衡網完成申請作業。

六、相關資訊
詳細申請規定及資料，請參閱勞動部公告內容：
https://www.mol.gov.tw/1607/1632/1633/87858/